根据调查，超过%以上的职场人表示，工作压力导致抑郁倾向，近60%的人表示自己有轻微的抑郁症状，80%的人表示自己有严重的抑郁倾向。可见职场压力导致职场人心理问题，在现代职场很常见。那么职场压力是什么呢?
关系问题
无论在哪里，人际关系都是个大问题。假如你在工作中处理得很好，那么你的工作就会很顺利，而且愿意每天来公司工作。但是如果你在工作中的人际关系不好，别说工作不顺利，也许连班都不想上，只想逃避。因此，工作场所的人际关系也是一种工作压力。
家庭带来的工作压力
上有老，下有小，再加上房贷、车贷等各种超前消费，让我们不得不在工作场所任劳任怨，甚至连生病请假都战战兢兢，更别提请假去处理家庭琐事了，生怕一不留神就被开除。
新人的竞争
随着毕业生不断涌入职场，无形中给职场老人带来了冲击。因为新人更年轻，更有活力，接受新事物的能力更强，可以更快的掌握新的工作技能，换句话说就是学习能力更强，身体素质一般更好。这些都给职场老人造成了压力。
工资福利不到位
每个职场人最关心的问题是自己的工资和福利，否则工作就没有意义了。当你在职场奋斗了很长时间，晋升和加薪是遥不可及的。即使你不考虑晋升位，会对现在的工作产生怀疑，无形中会形成压力。
超负荷工作
工作场所每天的工作量都是超负荷的，导致工作场所的人每天都被工作压得喘不过气来。原本用来休息的下班时间也要被加班占用，而且每天都要上演996的工作模式，压力不大才怪。
职场压力是每个职场人都会经历的，这就要求我们平时注意缓解压力。只有释放压力，才能有更充实的精神面对未知的挑战。